菲律宾劳工上街 要求废除「试用期」制

　　《菲律宾商报》2日报导，菲律宾劳工组织「五一工会」联合其他劳工团体，于1日发动劳动节大示威，上午从大马尼拉地区分头游行，集结在总统府前的孟娄拉广场，以废除「短期合同制」为主要诉求。

　　「短期合同制」与台湾职场常见的「试用期」很类似，指的是一些公司行号只和员工签订试用约或临时约，待时间到后成为正式职员。然而许多菲律宾企业主的做法，却刻意将试用到期的员工，转移到另一家分店再「重新试用」，拖长试用时间，以规避法定基本薪及其他劳工福利。这种作法在菲律宾行之有年，特别是在连锁商场和快餐店，早己引起社会新鲜人的不满。

　　示威群眾身穿红衣、手持「终结短期合同制」、「短期工扶正」、「直接聘雇、不要仲介」等标语，高喊「继续抗争」等口号。现场还出现被妖魔化的菲律宾总统杜特蒂人像，如同蝙蝠一样张着双臂，其他政府官员的人形立牌也都相貌狰狞。

　　菲律宾其他大城市如中部的宿雾市、南部的纳卯市，也有劳工示威活动。「五一运动」号称光是在首都马尼拉就有15万劳工参加示威，但截至下午，马尼拉警方估计示威群眾最多只有1万人。

　　事实上，取消这种制度是杜特蒂参选2016年总统大选的政见之一。去年劳动节，劳工团体扬言再给杜特蒂总统一年时间兑现，否则双方将化友为敌。　　杜特蒂昨天在宿雾市的就业展上宣布，他签署2018年第51号行政命令，要求商界终结「短期合同制」陋习。

　　他在演讲时撂下狠话：「所有违令及剥削劳工的雇主，你们的时日无多了。」但同时也坦承，要保障劳工的聘用期，立法才是根本的解决之道。

　　菲律宾总统府尚未公布行政命令全文，但劳工领袖对此并不领情，左翼眾议员萨拉特说：「新的行政命令根本没有实质用处，只是用来敷衍劳工。」

　　菲律宾劳工联盟暨贸易联盟协会发言人陈胡赛也说，新的命令只是强制人力仲介公司正式聘用劳工，但「劳工应受雇于真正的雇主，而不是中间人。」

　　劳工部长贝洛稍早前曾说明，有些工作只需要临时工，此外，政府也必须平衡劳资双方的利益，实务上全面废止「短期合同制」有困难。

原文链接：http://www.chinatimes.com/cn/realtimenews/20180502003311-260408