原标题:上海“工会+检察院”双向赋能迅速化解“小哥”维权困境(主题)
继与人社、法院、司法行政形成工作联动机制后,上海市总与市检察院签署协作意见共同保障职工劳动权益(副题)
工人日报-中工网记者 裴龙翔
“有了工会出手帮助,在检察院的专人专办之下,我的维权不仅有了专业指导,而且经历了快速审查和开庭,大大节省了时间,感谢‘娘家人’!”不久之前,已在上海市闵行区法院完成庭审程序,在得知案件不日即将宣判的外卖小哥相某激动地说。支持相某实现维权的,正是上海市总工会10月27日与市检察院共同签署的《关于建立“工会+检察院”职工劳动权益保障协同工作机制的意见》。相某也成了该协同工作机制建立后受益的首位劳动者。
相某在配送途中被对方追尾导致三车相撞,虽被交警认定无过错,不承担责任,但是由于两责任方的推诿,无人向相某垫付费用。“在责任人推诿、保险不赔付的情况下,由于其属于平台用工,难以找到用工单位追偿,因此维权陷入了僵局。”闵行区总工会相关负责人表示,在接到相某的求助后,区总工会经过分析认为,可以通过检察院的支持起诉为劳动者维权。

困境由此迎来转机,经该区检察院审查认为,相某属于人身权益受损的弱势群体,符合支持起诉案件受理条件,遂指派专人专办,快速审查,向区法院发出《支持起诉书》,区法院也在最短时间确定开庭日期,缩短相某维权周期。让相某感到格外温暖的是,在维权的过程中,闵行区总和梅龙镇总主动安排专职工会干部与他联系,为其答疑解惑并耐心开导。
相某逐渐了解到,为他打通维权堵点的,正是数日之前上海市总工会与市检察院共同建立的“工会+检察院”职工劳动权益保障协同工作机制。双方将发挥各自职能优势,推动实现检察机关法律监督与工会劳动法律监督双向赋能,着力引导各类用人单位依法规范用工,共同保障职工劳动权益。
根据签署的《意见》,上海工会将与各级检察机关建立沟通联络、信息通报、线索移送、会商研判、办案协作等机制,重点围绕职工反映强烈的涉及劳动权益保障的普遍性问题、新就业形态下劳动者权益受侵害的新情况新问题,加强信息沟通,采取“线上+线下”的方式,畅通案件线索移送渠道。工会干部可作为特邀检察官助理或“益心为公”志愿者参与相关案件调查、听证等工作。对发现的问题、难题,双方将加强会商研判、合力推动整改。此外,还将共同开展法治宣传。
责任编辑:李方
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