工业机器人产业工人缺口大 相关高层次人才年薪达30万以上

　　如今许多工厂都向智能化转型，引进大量工业机器人，相应的产业工人却十分匮乏。近日，由无锡高新区人力资源和社会保障局、无锡高新区工商业联合会、无锡市软件行业协会联合举办的“产业工人技能提升服务进社区活动”正式启动，第一站来到旺庄街道春潮花园第三社区，给在这里居住生活的职工带来相关资讯、培训服务。

　　“在当前产业升级的大环境下，制造业企业关注的不仅是装备的智能化改造和升级，企业用工也面临新的难题和挑战。”无锡市软件行业协会理事长段涛表示，在工业机器人规模化应用下，工人所做的工作不是单纯的手工劳动，而是人机交互，通过后台操控机器完成产品制作。此外，即便制造流程不再需要工人参与，但也需要人工调试安装生产线，需要人工对机器人进行自动化编程，需要人工定期维护机器人设备。“现在，很多制造企业都喊缺人，最缺的其实是机器人相关技术人员，机器人技师、机器人工程师等高级技术工人更是‘一师难求’。”

　　无锡软件行业协会做过初步的统计，按照一台工业机器人需要3-5名操作维护和集成应用人员计算，在无锡相关产业工人的缺口约达十万人，其中由于焊接机器人的大范围应用，相关的工人尤为缺乏。“机器人产业工人大概可以分为三种类型，一种是操作工，会操作机器人;高一级的是应用工，能进行机器调试、维保;更高级的是集成人才，包括安装在内的什么都会。”段涛介绍，之前普通的一线工人月工资约4000元，而如果掌握工业机器人相关技术，薪资水平会有大幅度提升，基本在一倍以上，而集成人才更能拿到30万元以上的年薪。

　　没有专业技能人才储备的智能化改造是行不通的，这也是开展产业工人技能提升服务进社区的一个重要原因。据了解，此次提升活动为广大产业工人提供相关培训，包括操作、应用、集成三类人员，机器人操作工适合零基础的人员，平均两周时间即可完成培训;而应用工人则需要有一定基础的人员，平均培训时间为一个月，而集成人才平均培训时间要达到两三个月。接下来，系列活动还将走进高新区多个产业工人相对集中的社区，想了解相关情况的不妨留意下社区通知。(王晶)

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http://www.wxrb.com/news/mszx/201811/t20181111_1435959.shtml