2016年全国城市平均工资排名 平均薪酬为7018元

2016/12/20 15:5 来源:劳动法苑
平均工资
  
  根据调查,2016年各大城市的平均工资有一次出炉了,每次看到这个数据,你是不是感觉自己又一次受到了伤害,是不是感觉又一次拖了所在城市的大腿。那么下面江苏中公教育就将调查的数据贴出来,大家可以看看自己所在的城市有木有挤进前10。

  2016年春季全国各大城市平均薪酬为7018元
  (相对2015年第四季度全国6756元的平均薪酬,保持了增长的态势,盆友你呢?)
  从各城市平均薪酬水平来看,薪酬水平排名前五位的城市依然由北上广深杭牢牢占据:
  上海以8825元元位居榜首
  北京以8717元位列第二
  深圳以8141元位居第三
  杭州以7267元位居第四
  广州以7178元位居第五
  从城市群来看,薪酬水平进入全国前十的城市中,基本以长三角、珠三角的城市为主。此外,重庆、大连、成都、福州、武汉等新一线城市的薪酬水平排名也较为靠前。
  长春、沈阳、哈尔滨这三个东北三省省会城市的薪酬水平排名最末三位,一方面说明东北三省的省会薪酬水平不高,也继续反映出东北地区经济发展难度较大,经济转型发展不利的情况。

  从企业性质来看,合资企业赶超上市公司
  从2016年春季不同性质企业的平均薪酬来看,合资企业的薪酬最高,为8040元,其次是上市公司,平均薪酬为7195元,再次为民营企业,平均薪酬为7101元,事业单位的薪酬相对最低,仅为6012元。
  合资企业拥有国外的技术、国内的生产水平以及庞大的国内市场,在整体经济发展速度放缓的情况下,受到经济结构调整的影响相对较小,薪酬水平相对也比较有竞争力。而民营企业数量庞大,分布在各行各业,宏观经济的变化其实很大一部分就是由民营企业的变化汇总而来,因此民营企业的薪酬水平也是整体下行态势的体现之一。
  从企业规模来看,规模越大薪酬越低
  企业规模与平均薪酬水平表现出反向关系,企业规模越大,薪酬水平反而越低。
  具体来看,20人以下微型企业的平均薪酬高达9615元,而其他规模企业的平均薪酬都在8000元以下,尤其是规模在1000-9999人的大型企业,平均薪酬不足7000元,差异较大。

原文地址:http://learning.sohu.com/20161220/n476397567.shtml
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