合肥沃尔玛关店 当地政府介入处理

　　12月29日，沃尔玛合肥长江东路发出通知称，该店将关门。据了解，这是继沃尔玛黄山路店、沃尔玛曙光路店、沃尔玛铜陵路店之后，合肥第四家关闭的沃尔玛超市。1月4日，合肥市瑶海区劳动保障监察大队相关负责人表示，12月23日，该大队已经接到沃尔玛公司发布的关店安置方案。目前，在大队的协调下，员工的工资等问题已经解决。

　　12月30日上午，沃尔玛合肥长江东路店百余名员工聚集在公司讨说法。据员工爆料，他们12月29日接到公司通知，让他们12月31日前办理离职手续。按照员工的说法，他们是在被要求办理离职手续前一天才接到通知。

　　1月2日，爆料员工称，合肥市瑶海区劳动保障监察大队已经介入调查此事。

　　1月4日上午，合肥市瑶海区劳动保障监察大队相关负责人证实，目前该大队已经介入并处理好此事。

　　该负责人表示，12月23日，也就是员工接到关店通知前一周，沃尔玛公司已经向他们提交了一份《闭店人员安置方案报告》。安置方案报告中称，沃尔玛合肥长江东路店共有132名员工，沃尔玛的补偿方案是“N+1.5以及“N+1两种。另外，所有员工可以选择公司在合肥其他4家门店中的任何一家门店或国内其他城市任何一家门店的劳动岗位继续发展，服务年限将继续延续。

　　此外，安置方案报告中还表示，沃尔玛公司将在12月29日把安置方案告知全体员工。

　　合肥市瑶海区劳动保障监察大队相关负责人表示，经过沃尔玛公司代表以及员工代表的协商，沃尔玛公司同意提前发放2016年春节的500元奖金。另外，元旦当天的员工工资按加班工资计算。

　　瑶海区劳动保障监察大队相关负责人还表示，沃尔玛公司提交的所有的赔偿方案都符合劳动法，“可能员工长时间在沃尔玛上班，突然整体清盘，员工从心理上接受不了。但这是市场行为，我们不能干涉。

　　据了解，沃尔玛合肥长江东路店将于1月12日正式关门。

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